Gestionnaire de GMF

Sous l’autorité du comité de direction, le gestionnaire doit planifier, coordonner, diriger et contrôler les activités quotidiennes au sein de la clinique médicale. Il recommande et met en place les mesures et programmes susceptibles d’améliorer la qualité des services offerts à la clientèle. Il assure la gestion des ressources humaines, matérielles et financières de l’entreprise. Il participe également au développement stratégique des affaires de la clinique.

  • Nombre de poste à combler : 1
  • Division : Réseau MAclinique
  • Lieux : Québec

Votre quotidien :  

  • Assurer la gestion des communications internes, incluant la participation aux réunions de
    comité de direction.
  • Participer aux rencontres médicales;
  • Assurer la gestion optimisée des bureaux selon la demande: ( App Voilà)
  • Participer au processus d’embauche et à l’évaluation annuelle du personnel;
  • Participer à l’intégration des nouveaux employés ou du personnel;
  • Superviser, orienter et gérer le personnel (horaires secrétariat, feuilles de temps inf.aux et
    secrétaires.
  • Mobiliser l'équipe;
  • Réviser et élaborer les descriptions de poste au sein de la clinique en collaboration avec la
    directrice RH
  • Coordonner les activités quotidiennes en fonctions des besoins ponctuels;
  • Mettre en place les politiques et procédures de l’entreprise;
  • Collaborer avec l’équipe de médecins responsables du GMF;
  • Participer à l’organisation du travail;
  • Mettre à jour, de façon périodique, le manuel des procédures et approuver les
    modifications proposées par les cheffes d’équipe nursing et secrétariat
  • Assurer la gestion des ressources matérielles et humaines de l’entreprise en collaboration
    avec le service d’approvisionnement;
  • Collaborer à la gestion et le suivi de la comptabilité avec l’équipe comptable;
  • Assurer la bonne gestion des relations avec les différents partenaires internes et externes;
  • Effectuer les suivis et faire les liens pour le respect des ententes avec le CIUSSS en
    collaboration avec la directrice des gestionnaires GMF et avec l’équipe médicale en place.

Ce qu'il vous faut :  

  • Expérience d’au moins 5 ans en clinique médicale ou dans un poste similaire
  • Expérience en gestion de personnel
  • Compréhension fine de la gestion de l’environnement médical
  • Formation en gestion ou soins infirmiers, un atout
  • Leadership mobilisateur
  • Sens des communications
  • Gestion des priorités
  • Entregent et grande aisance relationnelle
  • Dynamisme, autonomie et initiative
  • Rigueur
  • Connaissance informatique
  • Bonne connaissance du français écrit et parlé, connaissance d’une autre langue un atout
  • Esprit d’équipe
  • Capacité à créer une distance professionnelle

Rémunération et avantage :  

  • Salaire à discuter selon expérience
  • Accès à un Gym
  • Stationnement extérieur gratuit et payant intérieur

Lieu de travail

  • MAclinique Lebourgneuf : 725 Bd Lebourgneuf, Québec, QC G2J 1S1